哈巴河县围绕中心工作，科学设计主题，合理安排内容，全员广泛参与，全面提高党员干部群众队伍整体素质。

培训方式求“活”，突出科学性。科学设置培训班次，打破以往只限于书本学习和脱产培训的传统思维模式，实行培训内容提前审核和授课教员试讲制度，采取专题讲座、案例分析、学员论坛、实地考察、拓展活动等灵活有效形式，提高培训效果。先后举办党政干部、中青年干部、大学生村官等专题培训班8期，培训党员干部700余人（次）。

培训内容求“实”，突出针对性。坚持“缺什么补什么、做什么学什么”的原则，设置思想政治、政策法规、综治维稳、精准扶贫业务、讲话会议精神解读等核心课程和现场教学、实践调研等备选课程，实行“一班一方案”，重点突出发展主题、新知识和新技能等，切实做到教育培训紧密联系实际，符合干部实际需要。

培训范围求“广”，突出全面性。整合扶贫、教育、卫生、人社、涉农部门培训资源，精心选定培训课目，捆绑实施培训项目，大力开展多层次的干部人才培训。先后开展畜牧、果蔬、沙棘、黄芪种植、转移就业技能等各类联合班次3600期，培训党员干部4000人次，培训农村实用技术人才1.8万人次，为脱贫攻坚行动提供了强有力的智力支撑。